Raport de practică în baza S.C. „Raimilt-Agro” S.R.L.

CUPRINS

INTRODUCERE

Capitolul I. Caracteristica de bază a întreprinderii „Raimilt-Agro” S.R.L.

1.1. Caracteristica generală a întreprinderii „Raimilt-Agro” S.R.L.

1.2. Forma organizatorico-juridică a întreprinderii ,, Raimilt-Agro” SRL

1.3. Structura și conducerea întreprinderii ,, Raimilt-Agro” SRL

Capitolul II. Analiza structurii manageriale și politicii de personal la „Raimilt-Agro” S.R.L.

2.1. Structura și caracteristica personalului întreprinderii ,, Raimilt-Agro” SRL

2.2. Funcţiile manageriale ale întreprinderii „Raimilt-Agro” S.R.L.

2.3. Planificarea strategică a activității întreprinderii „Raimilt-Agro” S.R.L.

2.4. Politica de personal în „Raimilt-Agro” S.R.L.

Capitolul III. Analiza economico-financiară a întreprinderii „Raimilt-Agro” S.R.L.

3.1. Indicatorii evoluției în dinamică și a structurii patrimoniului

3.2. Indicatorii structurii surselor de finanțare şi stabilităţii financiare

3.3. Indicatorii lichidității

3.4. Analiza profitabilității

Capitolul IV. Măsuri de eficientizare a funcției de personal la „Raimilt-Agro” S.R.L.

4.1. Identificarea punctelor slabe în cadrul funcției de personal

4.2. Propuneri de perfecționare a funcției de personal în cadrul întreprinderii „Raimilt-Agro” S.R.L.

CONCLUZII

BIBLIOGRAFIE